Plan Local d’Urbanisme
Le Plan local d’urbanisme est un document destiné à définir plus simplement la destination générale des sols que ne le fait le plan d’occupation des sols (POS).
Depuis le vote de la loi SRU (Solidarité Renouvellement Urbain) par le Parlement le 13 décembre 2000, le PLU remplace le POS. Il définit les règles indiquant quelles formes doivent prendre les constructions, quelles zones doivent rester naturelles, quelles zones sont réservées pour les constructions futures, etc.
Il doit notamment exposer clairement le projet global d’urbanisme ou PADD qui résume les intentions générales de la collectivité quant à l’évolution de l’agglomération.
Service d’urbanisme à la CCPP
- 03 44 78 70 02
- urbanisme@cc-plateaupicard.fr
-
- Espace de Baynast
- 140 rue Verte
- 60130 Le Plessier-sur-Saint-Just
Service Public
Dossier
Temps de travail dans la fonction publique
Vérifié le 19/01/2021 - Direction de l'information légale et administrative (Première ministre)
La durée du travail effectif est fixée à 35 heures par semaine et 1 607 heures par an. L'organisation du travail peut varier selon les administrations. Les agents publics peuvent être amenés à effectuer des heures supplémentaires, des astreintes ou des permanences. Tout agent a droit à un compte épargne-temps (CET), alimenté notamment par les jours de congés non utilisés. Tout agent peut également travailler, à sa demande, à temps partiel.
Compte épargne-temps (CET)
Travail à temps partiel
Astreintes et permanences
Questions ? Réponses !
-
Un agent public peut-il récupérer un jour férié qui tombe un jour non travaillé ?
-
Un agent public peut-il cumuler son emploi avec une activité privée ?
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Comment la journée de solidarité est-elle accomplie dans la fonction publique ?
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Temps non complet, temps incomplet ou temps partiel : quelles différences ?
Dossier
Temps de travail dans la fonction publique
Vérifié le 19/01/2021 - Direction de l'information légale et administrative (Première ministre)
La durée du travail effectif est fixée à 35 heures par semaine et 1 607 heures par an. L'organisation du travail peut varier selon les administrations. Les agents publics peuvent être amenés à effectuer des heures supplémentaires, des astreintes ou des permanences. Tout agent a droit à un compte épargne-temps (CET), alimenté notamment par les jours de congés non utilisés. Tout agent peut également travailler, à sa demande, à temps partiel.
Compte épargne-temps (CET)
Travail à temps partiel
Astreintes et permanences
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Un agent public peut-il récupérer un jour férié qui tombe un jour non travaillé ?
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Un agent public peut-il cumuler son emploi avec une activité privée ?
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Comment la journée de solidarité est-elle accomplie dans la fonction publique ?
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Temps non complet, temps incomplet ou temps partiel : quelles différences ?